Jesteśmy na ostatniej prostej do pierwszego MVP naszego nowego produktu InGame HR (https://ingame.hr). PoC było bardzo obiecujące i postanowiliśmy iść pełną parą. Nigdy więcej nudnych internetowych targów pracy lub wystąpień na konferencjach, czas na grywalizację w rekrutacji! InGame HR ułatwia internetowy kontakt z wartościowymi kandydatami do pracy. Poprzez rozrywkę w...
Ze względu na pandemie korona wirusa odwołano tegoroczne wiosenne targi pracy na Politechnice Opolskiej. Wydarzenie odbyło się w tym miesiącu, ale było całkiem inne niż wszystkie edycje na których byliśmy (od 2011 roku). Tym razem całość XII Akademickich Targów pracy Politechniki Opolskiej odbyła się online. Zamiast rozmów ze studentami przy...
W nadchodzącym miesiącu w boju przetestujemy nasz najnowszy pomysł Game Recruitera. Jest to tzw. PoC (proof of concept) oprogramowanie, które, poprzez gry, będzie wspierać rekrutację online. PoC to pilotowy projekt, który tworzy się przed właściwą implementacją produktu. Swoisty test pomysłu. Nasz pomysł polega na włączeniu gier komputerowych do procesu rekrutacji....
O tym, że jak różnorodny jest zawód informatyka opowiedzieliśmy na Politechnice Opolskiej podczas Konferencji metodycznej szkolnych doradców zawodowych pod tytułem „Zawody i branże na opolskim rynku pracy”. Podczas naszej prelekcji p.t. „Zawody w firmie programistycznej, czyli informatyk to dopiero początek” opowiedzieliśmy o tym, że informatyk to również: programista, tester, wdrożeniowiec,...
Od samego początku istnienia CODEFUSION małą część naszego czasu poświęcaliśmy na tworzenie własnych produktów. Traktowaliśmy to, jako świetną okazję do poznawania nowych technologii i budowania dodatkowej części działania firmy zorientowanej przede wszystkim na programowanie na zlecenie. Nasze produkty miały czasami dłuższy, a czasami krótszy czas życia. W najbliższym czasie planujemy...
W dzisiejszym wpisie postanowiliśmy zrobić comming out. Wyznamy wam pewną wstydliwą prawdę, o która byliśmy od dawna podejrzewani. Jesteśmy fetyszystami kodu. Uwielbiamy tekst w postaci algorytmu, klasy, skryptu, dokumentu, komendy. Nie dość, że kod jest naszym narzędziem pracy to jeszcze mamy do niego prawie religijne podejście. Potrafimy toczyć wojny o...
Znamy i lubimy UMLa, ale używamy go pragmatycznie. Świetnie w swojej dziedzinie (do wizualizacji przepływów w czasie) sprawdzają się diagramy sekwencji. Często używamy diagramów aktywności. Proste diagramy przypadków użycia przydają się na początkowym etapie ich identyfikacji. Praktycznie nie używamy diagramów klas. Często byliśmy zmuszeni używać diagramów komponentów do wizualizacji architektury...
Prawie cała załoga CODEFUSION pracuje nadal zdalnie. Brakuje nam kontaktów osobistych, wymiany uwag przy ekspresie do kawy, czy wspólnych przerw na lunch lub wyjście do sklepu. Mamy jednak to szczęście, że technicznie rzecz biorąc nasza praca może być wykonywana zdalnie bez większego problemu. Warunkiem koniecznym jest, jak sama nazwa wskazuje,...
Koronawirus wpłynął również na to jak pracujemy w CODEFUSION. Większość zespołu pracuje w home-office. Biuro działa, ale z wyboru pracuje w nim tylko kilka osób (stosunek pokój/osoba jest zdecydowanie większy od 1). Środki ochronne, z niewielkimi trudnościami zaopatrzeniowymi, zostały zapewnione. Uczymy się pracy zdalnej i jesteśmy w tym coraz lepsi.... << Nowsze wpisyStarsze wpisy >>
Serwis wykorzystuje pliki cookies. Korzystając ze strony wyrażasz zgodę na wykorzystywanie plików cookies. Dowiedz się więcej.
